工作时突发脑出血用人单位如何赔偿
建德离婚律师
2025-04-13
突发脑出血若属工伤，由工伤保险赔偿相关费用。依据《工伤保险条例》，工伤包括工作时突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡。不及时处理可能导致赔偿权益受损。
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脑出血工伤赔偿需先认定。操作：1. 立即就医并保留医疗证明；2. 向单位报告并申请工伤认定；3. 根据认定结果，向工伤保险机构申请赔偿；4. 若未参保，与单位协商或提起劳动仲裁。
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常见处理方式为申请工伤认定，进而寻求工伤保险赔偿。若未参保，可考虑与用人单位协商或诉讼。选择时需根据是否参保及具体情况决定。
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